Aides au recrutement

Création d’une aide exceptionnelle au recrutement des apprentis et alternants, jusqu’au niveau Master et pour toutes les entreprises

Aide financière de  :

  • 5 000 euros pour un apprenti, un alternant de moins de 18 ans ;
  • 8 000 euros pour un apprenti, un alternant majeur ; par contrat préparant à un diplôme jusqu’au Master 2 (bac + 5 – niveau 7 du RNCP).

Pour les contrats signés à compter du 1er juillet 2020 et jusqu’au 31 décembre 2021, cette aide sera versée :

  • aux entreprises de moins de 250 salariés sans condition ;
  • et aux entreprises de 250 salariés et plus à la condition qu’elles s’engagent à atteindre le seuil – déjà fixé par la loi – de 5% de salariés en contrats favorisant l’insertion professionnelle et l’alternance en 2021.

Avec cette mesure, pour les entreprises, le coût du recrutement d’un salarié en contrat d’apprentissage ou professionnalisation représente un faible reste à charge – voire quasi-nul pour le contrat d’apprentissage – pour la 1e année de contrat.

Autres mesures pour les organismes de formation et les apprentis

  • La possibilité de financer pour les CFA l’achat de matériels numériques dans le cadre de l’aide au premier équipement ;
  • Chaque jeune qui a fait un vœu sur Parcoursup ou Affelnet pour aller en apprentissage se verra offrir au moins une proposition d’apprentissage.
En savoir +
Décret no 2020-1084 du 24 août 2020 relatif à l’aide aux employeurs de salariés bénéficiaires d’un contrat de professionnalisation
Décret no 2020-1085 du 24 août 2020 relatif à l’aide aux employeurs d’apprentis
et décrets n°2021-223 et n°2021-224 du 26 février 2021 modifiés par le décret n° 2021-363 du 31 mars 2021
Décret no 2020-1086 du 24 août 2020 relatif à la prise en charge financière de la période de formation en centre de formation d’apprentis des personnes en recherche de contrat d’apprentissage
Arrêté du 24 août 2020 fixant les niveaux de prise en charge des contrats d’apprentissage